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企業と地域社会の健全な発展に貢献します。

TEL. 087-821-1371

〒760-0027 香川県高松市紺屋町9−6大同生命ビル5F

ビデオライブラリー

申し込み方法


会員・非会員問わず、どなたでもご利用頂けます。
 全タイトル レンタル無料です。
 @まず、下記のタイトルの中からご希望の物をお選びください。(原則、1度に3本まで)
 A事前に事務局まで電話(087−821−1371)、FAX(087−851−3693)、
  またはメールにて在庫の確認をお願い致します。
 B事務局にお越しいただき、窓口で貸出用紙に記入、お持ち帰り頂き、社内研修会等でご利用ください。

     (来局するお時間がない場合は、宅配便の利用も可能です。費用は利用者負担)
 C貸出期間は、原則1週間とさせて頂きます。※他のご利用者のために、返却期日の厳守をお願いします。
     (宅配による、返却も受け付けますが、費用は利用者負担となります。)
 【現有タイトルの大半がVHSのビデオテープです。今後DVDのタイトルを拡充して参ります。】
 ☆なお、社内研修に便利なインターネットセミナーもご利用下さい。右のバナーをクリックして下さい。
  ユーザーIDとパスワードは事務局までお問い合わせください。


ビデオタイトルラインナップ(VHS)

ジャンル

ビジネス基本編
 
新入社員教育用 
税務
 
管理者実務 
販売接客

経営シリーズ
  
経営戦略シリーズ 
製造社員教育
 
経理 
その他


DVDタイトルラインナップ


新入荷タイトル(61〜70)


61.メタボリックシンドロームを予防する ボディ・デザイン体操(16分)*2018年3月入荷
運動習慣が無い、運動は苦手という人のための、少しの時間で費用をかけずに出来る運動のビデオ。家庭で、職場で、ちょっとした時間にできる筋肉トレーニングと、からだに負担をかけにくいウォーキングの方法を紹介。
「防ごう!メタボリック・シンドローム」の運動パートのロングバージョン


62.経営に差がつく!知って得する「税のお話し」(新設法人用)(15分)
  これだけは知っておきたい「決算」対策(16分)
*2018年3月入荷
税理士法人平川会計パートナーズ監修のもと、全法連が作成したDVDです。
新設法人説明会用並びに決算法人説明会用に作成した内容となっておりますので、それぞれ分かりやすく解説しております。


63.鈴木敏文の≪仮説と検証の経営≫(76分)*2018年3月入荷
周囲の誰もが反対する事案を押し切って数々の事業を成功させてきた天才的経営者。ドミナント戦略、セブン銀行設立、セブンプレミアムの開発…。「未来を起点」「変化対応」の実践経営に学ぶ。


64.「脳」は、中高年で一番成長する(75分)*2018年3月入荷
何歳になっても脳は成長する!胎児から100歳以上の老人まで、1万人以上の脳画像分析で解明した最先端の脳の世界。経営にフル活用する「社長脳・勝負脳」の鍛え方、ボケない脳の作り方。

講師:医師・医学博士/脳の学校代表 加藤俊徳氏


65.中谷彰宏の「雑談の達人」(音声CD3巻セットで2時間40分*DVDではございません。)
*2018年3月入荷

雑談には、何十年も記憶に残るくらいインパクトがある。
仕事で会う人も、本題のビジネスやプレゼンより、雑談した内容でその人を覚えているものです。人脈を拡げたり、新しいチャンスをもたらしてくれるのは雑談が出来る人。このCDでは、”話すネタがない””会話が続かない””話しベタ”…と悩む方でも、飛躍的に「雑談力」を高めるコツを、中谷講師にご披露頂きました。

※注:本巻はDVD(映像)ではなく、CD(音声)です。


66.フィードバック入門(120分)*2018年3月入荷
若い世代の価値観の多様化、増加する年上部下、管理職のプレーイングマネージャー化。
今は”人が育ちにくい”と言われています。しかし、部下を育て、部下を通してチームの成果を上げるのがマネジャーの役割です。どんな理由があっても”育て切るという覚悟”がマネジャーには欠かせません。そこでフィードバックです。部下にとって、耳の痛いことを通知し、行動改善・成長に向けて立て直していく技術であるフィードバックは、人が育ちにくい問題を解決するための効果的なアプローチとなります。
本DVDには、6つのケースドラマと監修の中原淳氏の解説を収録。密室で行うため、見て学びにくいスキルであるフィードバックを、具体的なケースドラマで学ぶことができます。
見て学ぶ教材として、フィードバックのスキル向上にぜひご活用ください。


67.法人会自主点検チェックシートのススメ(38分)*2018年3月入荷
国税庁、日本税理士会のご協力のもと法人会が作成した自主点検チェックシートについて、その活用方法と税務コンプライアンスが今後の企業経営に与える影響を落語形式で分かりやすく解説します。


68.事故を起こさないための運転行動(20分)*2018年3月入荷
交通事故を起こさない為に大切な事、それは何より交通ルールを守ることです。そして、いつでも「もしかしたら・・・」と考え、交通状況に応じて危険を予測し、すぐに危険に対応できるような運転行動を身に付けることです。危険予測をしていれば、突発的な状況に対しても、適切な運転操作で対処でき、事故防止につながります。
本作では、ドライブレコーダーに記録された5つの事故事例から、事故につながりやすい状況を抽出し、予想される危険と注意すべき点を示し、安全確認の方法と危険に備えた運転の方法を説明していきます。具体的な行動を分かりやすく提示しているため、誰でもすぐに実行できる内容です。


69.運動不足解消(10分)*2018年3月入荷
運動不足は簡単に解消できる。
運動不足になりがちな社会人のために、体力アップをはかるために手軽にできる実践的な運動をご紹介します。


70.建設安全ビデオシリーズ アッ危ない!なぜ転倒するのか(19分)*2018年3月入荷
建設業では、現場で働く作業員も高齢者の方が、戦力として働いておられます。
しかし、華麗に伴う筋力・視力・判断力などの低下が災害にもつながります。
特に脚筋力、バランス機能も大幅に低下します。その為自分で身体機能を自覚することが大切です。これが、現場ですべり・つまづき・よろめき・踏み外しをお越し転倒します。
本作品では、中高年作業員による転倒の原因と対策を解説。そして筋力を保持していくためのストレッチを紹介しています。


その他タイトル(bW〜60)


60.腰痛を防ぐ職場の腰痛対策ストレッチング(23分)
腰痛を起こしやすい職場(重量物取扱い作業/立作業・座り作業/介護・看護作業/車輌運転作業等)で働く人のために、腰痛の基礎知識と、その予防と対策を紹介します。
【主な内容】
・働く人の腰痛 作業別腰痛予防ポイント
・始業前ストレッチ 壁を利用したストレッチ
・始業前ストレッチ 椅子を利用したストレッチ
・腰痛予防体操 筋力強化となるストレッチ


59.死の四重奏 肥満・高血圧・糖尿病・高脂血症(25分)
労災認定が相次ぐ”過労死”(突然死)の防止対策を!
代表的な生活習慣病である肥満・高血圧・糖尿病・高脂血症、この4つは密接な関係にあり、1つでも発症すれば他の3つも危険信号と言えます。
健診で1つでも指摘されたら、生活習慣の改善が大切になります。
症状を進行させないために、過労死を招かない為に、組織をあげて改善に取組んでください。
【主な内容】
・過労死=突然死とは
・労災保険適用の健康確保支援支給制度とは
・肥満・高血圧・糖尿病・高脂血症それぞれの症状と相関関係
・生活習慣改善へのステップ
・過労死を防ぐために組織で対応を


58.ケーシー高峰の交通事故を防ぐ高齢者の為の処方箋(20分)
「高齢者の交通事故の話を聞くと切ないのよ」
高齢者に人気の医学漫談のケーシー高峰さんは増え続ける高齢者の交通事故に顔を曇らせる。高齢者が大好きなケーシーさんによると高齢者が交通事故に遭う大きな理由は2つあって、ひとつは自分の体の衰えを十分に自覚していないこと、もう一つは年とともに現れる性格、「せっかち」「わがまま」「頑固」であるといいます。
この作品はナビゲーター役のケーシー高峰さんがアドバイスする高齢者の事故防止の対策です。


57.社会人の常識・非常識 あなたのNG教えます(65分)
上司と部下が価値観の違いを理解し、お互いに一歩一歩成長するために
上司と部下の考え方のズレを”職場での常識の違い”という切り口でケースドラマを用いて解説します。新入社員視聴パートと上司視聴パートに分かれていますので、部下だけではなく上司も学ぶことができます。
「今時の新入社員は…」と嘆く上司。「上司はわかっていない!」と不満をいう新入社員。互いにフラストレーションがたまりギスギスした職場。この原因は…。


56.井村雅代コーチの「できない」から逃げるな!(90分)
仕事のやりがい、仕事との向き合い方、そして仕事の面白さや楽しさ。
社員研修用DVD『井村雅代コーチの「できない」から逃げるな!』では、シンクロナイズドスイミング日本代表ヘッドコーチ井村雅代氏が、新入社員、若手社員にエールを贈ります。上司、先輩へのメッセージも収録。

出演:シンクロナイズドスイミング日本代表ヘッドコーチ
   井村雅代 氏


55.マイナンバー制度の基礎知識(55分)
個人と法人それぞれに固有の番号をつけて利用するマイナンバー制度は、2016年1月から運用が開始されました。特定社会保険労務士がマイナンバー制度の概要をはじめ、準備で発生する業務や事業者に求められる実務、さらに留意すべきポイントとリスクをわかりやすく解説します。

講師:潟qューマンリソースみらい 代表 荒木 秀 氏


54.大地震発生!そのときどう行動する!? 
地震大国、日本。その地震発生を予測することは、きわめて困難といわれています。今後、東海地震や首都圏直下型地震などの発生が懸念されていますが、いざ地震が起こったときにどう行動すればよいかを、本DVDであらかじめ視聴して共通認識を持っていただくことができます。


53.健診結果の見方、活かし方(脂質・LDLコレステロール)
脂質の体内での仕組みに言及しながら、脂質異常症とその危険について解説します。リスクの男女差、摂るべき食品・避けるべき食品などの誤解についても分かりやすく解説します。


52.防ごう!メタボリック・シンドローム ー内臓脂肪をやっつけろ!−
生活習慣病対策が難しいのは、これまでに馴染んだ生活習慣を変えなくてはならないことと、自覚症状の無いままに病状が進むためだと言われています。
このビデオでは「メタボリック(=代謝)」に焦点を絞り、肥満と代謝の関係について詳しく説明しています。
また、脂肪細胞からでるホルモンの働きなどをCGで解説し、少しの時間でもできる運動や負担の少ない食習慣の提案もされている待望の教材です。


51.新入社員の育て方・伸ばし方 
ゆとり教育世代といわれる新入社員が育ってきた背景や特徴を紹介しつつ、事例ドラマを通して具体的な育て方、伸ばし方を学ぶDVD教材です。指導する側の心構えや考え方、指導のポイントを分かりやすく解説していますので、指導員研修にも最適です。
新入社員をしっかりと指導していくためには、まず新入社員を理解することが必要です。心が折れやすい、自分のしたいこと以外はしない、待ちの姿勢で積極性がない。このような特徴を持つと言われるゆとり教育世代。彼らが前向きに仕事と向き合い、一人前の社会人として成長していくためには、上司・指導員の手助けが欠かせません。本DVDでは、そのための具体的な指導方法を学ぶことができます。
指導員はもちろん、新入社員を迎え入れる職場全体で学ぶための教材として是非ご活用下さい。


48〜50.門川式 笑顔のチカラ導入法 売上を伸ばす「笑顔のチカラ」 
商売に必須の「笑顔」をビジネススキルとして取り入れ企業風土に育て、利益に結び付ける!今まで全国600余社、50,000人の指導を通じ、目に見える実績をあげてきた門川式″笑顔の威力”自社導入DVDです。


47.真夏の建設現場 熱中症の危険と脳梗塞(16分)
【主な内容】
・熱中症の分類とその病状をもう一度確認しておこう
・熱中症の応急措置は「休息+冷却+水分補給」
・具体的にはどんな予防対策をしたら良いのか
・夏場に増える脳梗塞。脱水が発症の引き金に
・脳梗塞とは
・脳梗塞の原因は
・予防するには
・現場も日頃の生活も重要


46.プラス野菜でヘルシーライフ(20分)
野菜の摂取と生活習慣病などとの関わりについても解説を加えながら、外食メニューの選び方や、料理を作る習慣の無い人でも簡単に出来る料理方法など、誰でもできる野菜摂取のアイデアを紹介します。
【主な内容】
・野菜のパワーを見直そう
・生活習慣病と野菜の関係
・外食メニューの選び方
・こうすればできるひと工夫
・家庭で、職場で「プラス野菜」を!


45.快適職場・健康づくりシリーズ 腰痛・肩こり・頭痛(18分)
1日の3分の1を過ごす職場は、私たちの健康に大きな影響を与えています。一人で出来る予防法から、職場環境改善法まで、専門家が具体的なアドバイスをします。


44.新入社員のための「社会人のルール」(43分)
皆さんの会社の新入社員は、アルバイトと社会人の違いを理解していますか?
自分の発言・行動に責任をもち、仕事を通じて成長していく。
そのためには、学生から社会人への意識改革が欠かせません。つまり、働く意味、職場での行動、コミュニケーションの取り方、チームの重要性などの項目について、きちんと理解してもらう必要があるのです。
本DVDでは、新入社員が社会に出てからぶつかる問題をドラマで再現し、その答えを学ぶことができます。
新入社員たちの意識改革に是非ご活用下さい。


43.私たちのコンプライアンスU(65分)
コンプライアンス教育の再徹底と充実のために!
コンプライアンス違反は、個人の「ちょっとくらい」「これくらい」という心の油断が招きます。
本DVDでは、日ごろ起こりがちなコンプライアンス違反をドラマで取り上げ、コンプライアンスの知識を高めるとともに、自身の行動の振り返りができる内容になっています。社員の意識向上に是非お役立て下さい。
特徴1.9つのケースドラマと解説で、自身の行動の振り返りができます。
特徴2.全ケースに3択式のシンキングタイムを導入!ポイントを絞って考えることができます。
特徴3.全20問のクイズコーナーを設置!1問約2分の動画形式の2択クイズです。


42.会社の将来は、社長の経営力で決まる(89分)
目の前の仕事ばかりに没頭するな、社長としてのマクロ感を養え。売上よりも収益重視。会社の継承に労力と人材をつぎ込め…。日本に根を張り世界で戦う名経営者からのメッセ―ジ

オリックス・宮内義彦の「世界で戦う経営」指南
オリックス 会長・グループCEO 宮内義彦 氏


41.勝つための大局観(77分)
永世7冠の称号をもつ不世出の天才棋士が説く勝負の法則。「直感」と「読み」と「大局観」。「運とツキ」「確立と偶然性」「迷いと後悔」…。勝ち続けるための条件

史上最強の棋士
将棋棋士 羽生善治 氏


40.「真の中国と、日本のビジョン」(84分)
中国抜きでは日本の繁栄はありえない!2次情報からでは見えない、今の中国の真の姿。戦後最悪の日中関係と経営者への処方箋。商社のトップ、中国大使として世界を見てきた男が語る日本の進路

伊藤忠V字回復の名経営者・民間初の中国大使
伊藤忠商事(元)会長 丹羽宇一郎 氏


39.歴史を経営に活かす(78分)
戦国三英傑はなぜ天下を取れたのか。
誰もが説かなかった視点から戦略・戦術・人使いの本質を斬る。
経営に活かす真の歴史の読み方、使い方

歴史家 加来耕三 氏


38.日本でいちばん大切にしたい会社「働く幸せ」(57分)
知的障がい者雇用率70%超ながら、競合を凌ぐ日本一のチョークメーカー。「人間の究極の4つの幸せ」の追及を理念に、誰もが心豊かになる四方一両得を実践。社会貢献型経営の代名詞。

「渋沢栄一賞」受賞、涙と感動の経営講話
日本理化学工業会長 大山泰弘 氏


34〜37.営業力強化 営業管理職編(4巻各30分)
34.(1巻)管理職の役割
 営業管理職に求められる能力、組織を動かして結果を出すには
35.(2巻)営業戦略
 的確な戦略立案と目標管理、目標達成のポイントを解説
36.(3巻)部歌の育成
 人材育成は管理職の重要な役割、優秀な部下を育てるには
37.(4巻)リーダーシップ
 求められるリーダーシップ、部下が動くリーダーになるためには


30〜33.営業力強化 中堅営業マン編(4巻各30分)
30.(1巻)情報武装する
 営業マンに求められる情報武装、収集と分析の基本を解説
31.(2巻)企画力を付ける
 顧客のニーズ分析に基づく企画、分析から提案までの基本を解説
32.(3巻)交渉力を付ける
 交渉力で営業成績に差が付く、ステップごとの基本を解説
33.(4巻)目標管理と自己研鑽
 一層の成長をするために、自己研鑽のポイントを解説


26〜29.営業力強化 新人営業マン編(4巻各30分)
26.(1巻)基礎知識を身に付ける
 様々な能力が求められる営業、その第一歩は基礎知識の習得
27.(2巻)営業の流れ
 営業の基本的な流れの理解、ステップごとのポイントを解説
28.(3巻)訪問のパターン
 営業の成果を左右する訪問、心得ておくべきポイント
29.(4巻)営業力を付ける
 結果を出すには。資質を高めるポイント


25.あなたの運転間違っていませんか ー自転車はクルマの仲間ー
高校生以上の自転車利用者に、自転車は「軽車両」として道路交通法を守らなければならないことを訴え、自転車の正しい乗り方や、事故事例をもとにどうすれば事故を防ぐことができるのかを、改正道路交通法に基づき、分かり易く解説します。



23〜24..元気な職場をつくる メンタルヘルス5 @・A巻
元気な職場をつくるメンタルヘルス5
(全2巻)
このDVDシリーズでは、労働者を取り巻くストレスと、ストレスを悪化させる要因、疾病の関係をNIOSHのストレスモデルで解説し、個人レベルのストレス対策やストレス状態への気付きと対処の大切さに言及します。労働者自らがセルフケア対策の主役との認識を深め、対処するための教材です。


21〜22.働く人の睡眠と健康 @・A巻
これまでの産業保健では注目度の高くなかった「睡眠」。
しかし生活習慣病対策には、「食事」、「運動」の指導に加えて、「睡眠」指導が不可欠です。睡眠時間が短か過ぎると食欲亢進から肥満になりやすく、高血圧や糖尿病、抑うつ状態の数値も悪化することが分かっています。
他に、見過ごせない睡眠障害、睡眠と労働生産性の関係などにも言及した、画期的な睡眠教育教材です。
第1巻 あなたの睡眠、足りてますか?
〜睡眠不足と睡眠障害〜

第2巻 快眠習慣のための10の法則
〜ぐっすり眠りたい、よりよく眠りたい〜



20.生活習慣病と食生活 あなたの食事は大丈夫?
食生活の改善で健康を守る!

毎日の食事が、高血圧、糖尿病などの生活習慣病に大きくかかわっています。その実態を知るとともに、その対処法を、働く人のためにわかりやすく解説しています。
(おことわり)
このDVD-Rは、既刊のビデオ作品をDVD-VIDEOフォーマットで記録したものです。ビデオ全編をそのまま記録しておりますので、メニュー画面やチャプターごとの選択視聴・頭だし機能はございませんので、予めご了承ください。


19.危ない!職場でのリスク事例集(35分) 
情報漏洩、労働災害、著作権侵害、責務不履行…。企業は様々なリスクに直面しており、対応をひとつ間違うと企業存亡の危機に陥りかねません。リスクマネジメントはいまや企業にとって必須の取り組み課題となっていますが、リスクマネジメントに対する理解が社員の間でばらばらだったり 、温度差があったりしませんか?このビデオでは、日常の職場の中でありがちなリスクをドラマ仕立ての映像で再現します。「問題提起編」におうて、視聴者は登場人物のどこに問題点、即ち「リスクの芽」があるのか発見し、「解説編」において、これたの問題シーンがどのようなリスクに結びつくのか解説します。新入社員、若手社員向けのリスクマネジメント導入研修の教材として最適なビデオです。


18.仕事・人生の夢を語ろう! 武田鉄矢 新入生に贈る言葉 
仕事に対する夢とやりがい、そして人生の厳しさ……。あの『金八先生』が、新入社員に語りかける!!

武田鉄矢さんが、社会人として旅立つ新入社員に、仕事や人生についての心構えを自らの経験を踏まえて熱く語ります。

(おことわり)
このDVD-Rは、既刊のビデオ作品(97年12月発刊)をDVD-VIDEOフォーマットで記録したものです。ビデオ全編をそのまま記録しておりますので、メニュー画面やチャプターごとの選択視聴・頭だし機能はございませんので、予めご了承ください。


17.ホンダカーズ中央神奈川 すべては1枚のアンケートから
13年連続顧客満足日本一を実現した、アンケートを核にしたCSサービスの真髄とは!
ホンダ車のディーラーとして、20店舗を展開する「ホンダカーズ中央神奈川」。ホンダが毎年実施する調査で13年連続顧客満足度日本一という記録を打ち立て、2004年度には、日本経営品質賞(中小企業部門)を受賞。業界屈指のCSの高さを誇るこのディーラーの名は、業種の壁を越えて広く知れわたっています
その顧客中心主義経営の核にあるのが「アンケート」。決して珍しくも新しくもないこのツールが、どうしてホンダカーズ中央神奈川の場合、決定的なCS戦略のツールになりえたのでしょうか?
本DVDでは、アンケートがもたらすCSサービスの真髄に迫っていきます。


16.ケーススタディで学ぶ 報連相の基本
自立した社員が育つ ! 助け合い、協力し合う職場風土をつくる!
形だけのビジネスマナーではなく、仕事の現場で役立つ「真・報連相」の基本的な考え方をケーススタディでわかりやすく紹介。フォローアップ教材としてご活用いただける副読本10冊とセットにしてお届けします。

成果があがらない組織には、「コミュニケーション不足」という問題が常につきまといます。いわば、組織としての報連相の未熟さが根本的な問題だといえるでしょう。下から上への一方通行の報連相ではなく、上司と部下が一体となってお互いに情報を共有し、思いを共有する。そんな職場づくり、組織風土づくりをめざすために、「真・報連相」の考え方が役に立つのです。


10〜15.ビジネスマナー・バイブル 5講座セット
第1講座「身だしなみと挨拶」(44分)
第2講座「仕事の優先順位と報・連・相」(51分)
第3講座「相手の心をつかむ来客応対&訪問」(42分)
第4講座「電話応対のコツとビジネス文書」(42分)
第5講座「ミス&トラブルの対処法」(36分)

新入社員はしっかりと。若手社員はもう一度。中堅社員は部下・後輩の指導に。ビジネスの常識から、仕事の上手なやり方まで、「仕事の基本」がこれで身につく。
○ビジネスマナーの第一人者・古川治子氏が監修。電子メール、携帯電話、個人情報など、今日的なテーマにも対応。
よくありがちなマナー違反をNGとOKのドラマで分かりやすく解説。


9.ストレスと上手に付き合う方法(24分)
ストレスと上手につき合う方法〜気づきとセルフコントロール〜
知ってるつもりで意外に知らない、自分自身の行動や考え方のクセ。
それが普段のコミュニケーションやストレスと大いに関わっています。
このシリーズでは、エゴグラムに見る自分の行動・性格の傾向から、
コミュニケーション不全によるストレスを減らすことを目的とした教材です。

同僚・後輩・取引先などとの、日常的なコミュニケーション不全の事例から、どのようなエゴグラムの傾向がストレスとなるのかを解説し、誰にでもすぐできるタイプ別の解決策を紹介。エゴグラムの活用を通して、自分のストレス傾向への気づきを促す教材です。
<主な内容>●コミュニケーションとストレス●ストレス傾向とエゴグラム●エゴグラムのタイプ別ストレス 等


8.てんびんの詩 第1部 原点編 (90分)
小さな肩に天秤棒は容赦なく圧し掛かった。何で世継ぎのわしが・・・。
たった1枚の鍋蓋に込められた過酷なまでの父母の愛に
戸惑い
つまずき
うちひしがれ
少年はついに商いのよろこびを知った―
近江商人の揺ぎ無い家庭教育のなかで
                  “商い”と“子育て”を改めて問う!


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